Team Coaching

Trasformare la richiesta in proposta, il mandato in esecuzione e il percorso in risultati 

La proposta

Il percorso formativo mira a far acquisire ai Coach partecipanti le necessarie competenze per integrare nel proprio lavoro la proposta di Team Coaching. 

 

 

Cosa imparerai?

 

  • Individuare le esigenze di Team Coaching in un’organizzazione: quando proporlo, quando accettarlo o quando decidere che è inopportuno

  • Strutturare una proposta e un percorso di Team Coaching

  • Agire da Coach in un contesto di Team Coaching

  • Saper governare il Team Coaching, rispetto al mandato dell’organizzazione e agli altri attori coinvolti

  • Saper utilizzare gli strumenti più utili al Team Coaching

  • Valutare e misurare output e outcome dell'intervento di Team Coaching

 

Metodologia didattica

Experiential Learning: apprendimento esperienziale che coinvolge il partecipante attraverso la riflessione sulle esperienze di lavoro vissute, simulazioni, business case ed esercitazioni. 

 

A chi è rivolto?

A Coach Professionisti che vogliono intervenire in un contesto organizzativo complesso.